Tento kurz sa už odohral.

Hodnotenie zamestnancov: Praktický návod na hodnotiace rozhovory

O kurze

Podať zamestnancom nie len tú pozitívnu, ale i negatívnu spätnú väzbu, a popritom ich motivovať k rozvoju a ukončiť rozhovor s dobrým pocitom na oboch stranách, je veľkou výzvou. Na tomto školení vám pomôžeme pozerať sa na hodnotiace rozhovory nie len ako na “povinnú jazdu”, ale ako na skvelú príležitosť na reflexiu a rozvoj. Hodnotiace rozhovory predstavujú pravidelné stretnutia zamestnanca so svojim manažérom alebo HR špecialistom, na ktorých sa spoločne obzrú za jeho výkonom, cieľmi, ktoré dosiahol či prekážkami, na ktoré narazil. A hoci sa stupeň formality či obdobie, kedy sa hodnotiace rozhovory vykonávajú, môže v spoločnostiach rôzne líšiť, jedna vec zostáva rovnaká - ak nie ste na hodnotiace rozhovory dostatočne pripravení, môžu vyvolať nežiaduci stres na oboch stranách. No rovnako tak dokážu priniesť skvelé výsledky, ak budete nasledovať jednoduchý a praktický návod ako na ne. Na tomto školení sa naučíte pripraviť na hodnotiaci rozhovor a spoznáte druhy a pravidlá efektívnej komunikácie od navodenia atmosféry, cez vedenie rozhovoru, až po jeho vhodné uzavretie. Precvičíme si zásady poskytovania konštruktívnej spätnej väzby a stanovíme si (nie len) SMART ciele. Naučíte sa vyvarovať prirodzeným chybám, využiť rozhovory na motiváciu vašich ľudí k práci na spoločných cieľoch a na získanie hodnotných podnetov týkajúcich sa podmienok, aké vo svojej práci vnímajú, čo Vám zároveň pomôže prehĺbiť vzájomnú dôveru. Po skončení kurzu získate oficiálny certifikát o absolvovaní.
access_time Dĺžka: 8 hod
network_cell Náročnosť: Základný
nature_people Typ aktivity: Indoor
language Jazyk kurzu: Slovenský jazyk
location_on Miesto: Bratislava
people_outline Počet miest: 12
event_note Začiatok kurzu: 26.03.2022 08:00
event_note Koniec kurzu: 26.03.2022 17:00

Osnova kurzu

check Ako a čo komunikovať počas hodnotiaceho rozhovoru
check Spätná väzba v komunikácii: Zásady poskytovania konštruktívnej spätnej väzby
check Ako manažovať výkonnosť cez hodnotiace rozhovory
check Stay interview a exit interview
check SMART vs KPI vs OKR ciele
check Chyby hodnotenia a ako sa im vyhnúť
check Váš checklist na hodnotiaci rozhovor
check Prípava a kroky hodnotiaceho rozhovoru
check Ako na angažovanosť a generácie Y a Z, aby hodnotenie dávalo zmysel

Lektor je Workshop Originals

>

Workshop Originals sú certifikované školenia, produkty a HR riešenia z našej exkluzívnej produkcie a s garanciou kvality Workshop.sk. Prinášame originálne a praktické témy v novom svetle, ktoré sme vytvorili v spolupráci so skúsenými odborníkmi v jednotlivých oblastiach. Produkty Workshop Originals prispôsobujeme vašim aktuálnym potrebám a dizajnujeme na mieru pre firmy a tímy, najčastejšie v rozsahu 1-2 tréningové dni. Každú z tém vieme rozvinúť do hĺbky podľa predošlých skúseností cieľovej skupiny, pričom na školeniach garantujeme najlepších odborníkov na trhu. Finálny obsah a rozsah projektu je určený po dohode s klientom. Neváhajte nás kontaktovať a vyžiadať si cenovú ponuku..

Pre koho je kurz určený?

Školenie je určené pre HR oddelenia, manažérov a tímlídrov na rôznych stupňoch riadenia. Poskytne praktický návod nie len tým, ktorí s hodnotiacimi rozhovormi začínajú ale aj skúseným HR profesionálom či manažérom, ktorý si chcú precvičiť svoje zručnosti.

Miesto konania

Astrová 16639/2A, 821 01 Bratislava, Slovensko

Návštevníci prezerali tiež

Hodnotenie lektora